Home D3 LOKER TRICONVILLE INDONESIA SEMARANG JEPARA DEMAK (16 POSISI STAFF) TERBIT 9 MEI...

LOKER TRICONVILLE INDONESIA SEMARANG JEPARA DEMAK (16 POSISI STAFF) TERBIT 9 MEI 2020

SHARE

Loker Pabrik Semarang Mei 2020, PT. Triconville Indonesia yang berlokasi di Semarang, merupakan Perusahaan Manufaktur yang bergerak di bidang Furniture. Triconville memiliki Sertifikasi SVLK, yang artinya produk yang dihasilkan oleh pabrik-pabrik disusun dalam pengesahan standar yang ketat dan memiliki kriteria untuk memastikan pengiriman produk kayu legal dan dilacak, diverifikasi titik asal dan kayu tersebut berasal dari area pengelolaan hutan lestari yang mematuhi aspek hukum, tata kelola hutan yang transparan dan akuntabel. Triconville juga menawarkan berbagai pilihan bahan untuk memilih bahan berkualitas tinggi yang hanya digunakan dalam setiap produk. Jati stainless steel, Batyline® mesh, VIRO® dan REHAU sintetis rotan dan premi kualitas kayu jati terutama digunakan untuk membuat desain yang dibuat secara modern dan trendi tentunya sangat fungsional. Kami memiliki misi dalam upaya menyediakan produk terbaik dengan hal yang terbaik disertai dengan pelayanan yang terbaik dalam perindustrian. Kualitas, gaya, nilai, pelayanan inilah merupakan empat pilar untuk modal bisnis kami. Kami berkomitmen dalam pencapaian sukses melalui konsistensi dan investasi dalam produk.

Kembali pada kesempatan ini PT. Triconville Indonesia guna membangun pasar lebih besar dan efektif didalam pekerjaan yang mempunyai motivasi tinggi dibutuhkan karyawan yang profesional dan menjalankan misi sesuai keinginan perusahaan, dengan cara mengundang Anda untuk bergabung bersama kami.

Jenis Perusahaan : Industri Furniture

Ruang lingkup pekerjaan : Operasional

Posisi lowongan kerja yang dibutuhkan dan persyaratan sebagai berikut :

1. HEAD FINISHING
– Pendidikan minimal SLTA
– Usia maksimal 40 tahun
– Pengalaman minimal 5 tahun di posisi yang sama pada perusahaan industri furniture
– Memiliki pemahaman yang baik mengenai proses finishing
– Memiliki pemahaman dan kemampuan analisis terhadap masalah-masalah proses finishing
– Memiliki pemahaman dalam mengukur tingkat produktivitas (efektivitas & efisiensi) dan mampu mengelola data sebagai bahan evaluasi produktivitas
– Memiliki kemampuan komunikasi, integritas dan leadership
– Memiliki keterampilan menggunakan komputer (Ms Office & Internet)
– Bersedia ditempatkan di Jepara

Tugas & Tanggung Jawab :
– Melakukan langkah penyelesaian project dengan tepat waktu yang telah ditentukan.
– Bertanggung jawab kepada pimpinan untuk segala yang dilakukan demi mencapai keberhasilan project
– Disiplin untuk pengerjaan project
– Mampu Memimpin Team
– Mengetahui segala treatment dalam Finishing Furniture
– Mampu bekerja dibawah tekanan
Apply Email : hrjepara@triconville.com
No telp : 0856 7687 101 (diana)

2. HEAD / SPV PRODUKSI
– Pendidikan minimal SLTA
– Usia maksmal 40 tahun
– Pengalaman minimal 5 tahun di posisi yang sama pada perusahaan industri furniture
– Memiliki pemahaman yang baik mengenai proses produksi
– Memiliki pemahaman dan kemampuan analisis terhadap masalah-masalah proses produksi
– Memiliki pemahaman dalam mengukur tingkat produktivitas (efektivitas & efisiensi) dan mampu mengelola data sebagai bahan evaluasi produktivitas
– Memiliki kemampuan komunikasi, integritas dan leadership
– Memiliki keterampilan menggunakan komputer (Ms Office & Internet)
– Bersedia ditempatkan di Jepara

Tugas & Tanggung Jawab :
– Melakukan perencanaan, pengarahan, dan memonitor pelaksanaan proses produksi
– Berkoordinasi dengan tim produksi dan divisi lainnya untuk kelancaran proses produksi
– Memastikan tercapainya target produksi sesuai dengan rencana kerja
– Mengatasi masalah yang terjadi dalam proses produksi
– Memastikan kualitas dan kuantitas hasil produksi sesuai dengan standar perusahaan
– Mengendalikan proses pengadaan dan penyimpanan bahan baku agar tercapai efektivitas produksi
– Mampu bekerja dibawah tekanan
Apply Email : hrjepara@triconville.com
No telp : 0856 7687 101 (diana)

3. CUSTOMER SUPPORT
– Pendidikan Min. D3/S1 segala jurusan
– Usia maks. 35 tahun.
– Memiliki pengalaman bekerja di perusahaan furniture (Manufacture) dengan posisi yang sama lebih disukai
– Mampu berkomunikasi menggunakan min. bahasa Inggris, baik secara lisan maupun tertulis
– Dapat berkomunikasi dengan baik, ramah, dan sopan dengan customer
– Mampu bekerja dalam tim
– Memahami dan menguasai komputer, min. Microsoft Office, Web/internet, maupun social media
– Aktif, Komunikatif, memiliki kemampuan bernegosiasi, target oriented, kreatif, inovatif, ulet, tekun, jujur, dan bertanggung jawab, serta memiliki motivasi kerja tinggi
– Bersedia ditempatkan di Demak (2 Orang) dan Jepara

Job Description :
– Membina serta menjaga komunikasi secara intensif dengan customer/ buyer, serta melakukan follow up seluruh item order dari customer/ buyer hingga penerimaan dan pembayaran item produk oleh customer/ buyer.

Responsibilities :
– Menerima Order,
– Membuat Proforma Invoice/Job Order melalui system ERP,
– Follow up serta memastikan proses produksi dapat berjalan sesuai dengan schedule yang telah ditetapkan,
– Membuat Shipping plan/ order,
– Membuat, Memastikan harga dan mengirim Commercial Invoice
– Memastikan pembayaran customer/ buyer,
– Memelihara hubungan Buyer/ Customer (Customer Maintenance Account) dalam rangka pencapaian Sales Target yang ditetapkan perusahaan
Untuk Demak
Email : hr@triconville.com
No telp : 0819 1447 2993 (novita)

Untuk Jepara
Email : hrjepara@triconville.com
No telp : 0856 7687 101 (diana)

4. QUALITY CONTROL PRODUKSI
– Pendidikan minimal D3
– Usia maks. 35 tahun
– Pengalaman minimal 3 tahun di posisi yang sama pada perusahaan industri furniture
– Memiliki kemampuan untuk menentukan kualitas barang atau produk.
– Memahami konstruksi mebel, membaca gambar kerja, dan dapat membedakan warna dengan baik
– Siap bekerja dalam tekanan dan bekerja sama dalam tim
– Penempatan di Jepara
Email : hrjepara@triconville.com
No telp : 0856 7687 101 (diana)

Tugas dan Tanggung Jawab:
– Mengecek dan Memastikan proses produksi berjalan sesuai dengan standar dan mutu yang telah ditetapkan perusahaan.
– Memantau perkembangan semua produk yang diproduksi oleh perusahaan
– Mengecek dan memastikan barang hasil produksi sesuai Standar Mutu perusahaan (konstruksi, visual, kualitas, dsb) dengan JO, Sample Produk dan Sample Drawing/Sample Panel warna yang telah ditentukan.
– Memberikan informasi kepada Produksi Head atau Supervisor mengenai barang-barang yang perlu diservis atau di afkir.
– Bertanggung jawab terhadap kualitas barang yang sudah lolos QC
– Memberikan laporan Daily Report produk kepada QC Supervisor dan dimasukkan ke system.
– Melakukan Inline Inspection. Inline inspection adalah proses inspeksi saat produksi sedang berjalan.
– Menganalisa permasalahan di lapangan

5. QUALITY CONTROL FINAL
– Pendidikan minimal D3
– Usia maks. 35 tahun
– Pengalaman minimal 3 tahun di posisi yang sama pada perusahaan industri furniture
– Memiliki kemampuan untuk menentukan kualitas barang atau produksi
– Memahami konstruksi mebel, membaca gambar kerja, dan dapat membedakan warna dengan baik
– Siap bekerja dalam tekanan dan bekerja sama dalam tim
– Penempatan di Jepara
Email : hrjepara@triconville.com
No telp : 0856 7687 101 (diana)

Tugas dan Tanggung Jawab:
– Bertanggung jawab terhadap kualitas barang yang sudah lolos QC
– Membuat audit laporan dan analisa tindakan preventif agar cacat produk tidak terulang ulang
– Berkoordinasi dengan tim produksi dan kepala bagian untuk melakukan repair pada bagian yang belum sesuai standart
– Melakukan control kualitas pada hasil proses produksi agar sesuai dengan standart dan target perusahaan
– Menandai hasil produksi yang belum sesuai dengan standart QC
– Memilah hasil kerja yang telah lulus standart QC
– Melakukan pengecekan final produk (kualitas, jenis, bentuk, ukuran)
– Bertanggung jawab untuk dokumentasi inspeksi dan tes yang dilakukan pada produksi

6. SPV CUSHION & UPHOLSTERY
– Pendidikan minimal SLTA
– Usia maks. 40 tahun
– Pengalaman minimal 5 tahun di posisi yang sama pada perusahaan industri furniture
– Memiliki pemahaman yang baik mengenai hasil pengerjaan produk (konstruksi, visual, kualitas, dsb) dengan JO, Sample Produk dan Drawing yang telah ditentukan. s e m a k e r
– Memiliki pemahaman dan kemampuan analisis dan evaluasi terhadap masalah-masalah proses produksi
– Memiliki pemahaman dalam mengukur tingkat produktivitas (efektivitas & efisiensi) dan mampu mengelola data sebagai bahan evaluasi produktivitas
– Memiliki kemampuan komunikasi, integritas dan leadership
– Memiliki keterampilan menggunakan komputer (Ms Office & Internet)
– Bersedia ditempatkan di Jepara
Email : hrjepara@triconville.com
No telp : 0856 7687 101 (diana)

Tugas & Tanggung Jawab :
– Melakukan perencanaan, pengarahan, dan memonitor pelaksanaan proses produksi
– Bertanggungjawab terhadap penggunaan maupun maintenance alat produksi, sehingga tetap dapat difungsikan dengan baik dan tidak menjadi hambatan dalam proses pengerjaan produk.
– Memastikan terlaksananya jadwal produksi sesuai dengan JO dan Planning Calendar yang telah ditetapkan.
– Mengatasi masalah yang terjadi dalam proses produksi
– Memastikan kualitas dan kuantitas hasil produksi sesuai dengan standar perusahaan
– Mengendalikan proses pengadaan dan penyimpanan bahan baku agar tercapai efektivitas produksi
– Mampu bekerja dibawah tekanan

7. DRAFTER
– Pendidikan D3
– Usia maksimal 30 tahun
– Pengalaman minimal 1 tahun sebagai drafter di industri furniture
– Menguasai autocad 2D/ 3D, sketchup
– Lebih disukai memahami konstruksi mebel
– Siap bekerja dalam tekanan dan bekerja sama dalam tim
– Bersedia ditempatkan di Jepara
Email : hrjepara@triconville.com
No telp : 0856 7687 101 (diana)

8. MAGENTO DEVELOPER BACKEND (DEZIGNDISTRICT.COM)
– Bachelor’s degree in computer science, a related discipline or equivalent experience
– Of 3 years experience in software development using php/lamp/mysql
– Expert in PHP, requireJS, Query + jQuery-UI js, COD ignitier, Laravel, Less and HTML/CSS coding skills.
– You advocate the use of MVC, and Exposure to version control systems such as GIT.
– Good developing experience with backend.
– Penempatan di head office (Semarang)
Email : hr@triconville.com
No telp : 0819 1447 2993 (novita)

Job Description:
– We are searching for motivated PHP Developers to be part of a team for on-going projects. Our technology stack revolves around PHP ( Zend framework 1 and 2), MySQL, Web APIs, git, apache and cloud platform infrastructure
– The candidates are expected to have knowledge with Magneto to create, modify a web application, be able to develop and extend the zend based web applications,
– Responsible for collaborating to manage all aspects of the eCommerce development cycle
– The candidate is an expert in Magento 2, creating/ modifying modules is a plus.

9. DIGITAL MARKETING 2 ORANG (DEZIGNDISTRICT.COM)
– S1 Semua Jurusan/ Pengalaman yang relevan
– Usia maks. 30 tahun
– Pengalaman minimal 2 tahun sebagai digital marketing.
– Memahami pengetahuan mengenai SEO/SEM, Google Analitycs dan CRM Software
– Memahami strategi marketing untuk meningkatkan brand awareness, trafik, promosi dan penjualan produk
– Memahami dan berpengalaman dengan online marketing tools
– Penempatan di Head Office (Semarang)
Email : hr@triconville.com
No telp : 0819 1447 2993 (novita)

10. SYSTEM ADMIN (DEZIGNDISTRICT.COM)
– Pendidikan S1 di bidang Teknik (Komputer / Telekomunikasi), Ilmu Komputer / Teknologi Informasi atau setara.
– Pengalaman min. 3 tahun di bidang yang sama
– Memiliki keterampilan yang diperlukan: Linux, Windows Server, Jaringan.
– Memahami SQL, DNS, Programming.
– Mampu berbahasa inggris
– Memiliki pengetahuan / pengalaman dengan Web Hosting
– Penempatan di Head Office (Semarang)
Email : hr@triconville.com
No telp : 0819 1447 2993 (novita)

Job description:
– Memberikan bantuan teknis kepada klien untuk produk & layanan yang ditawarkan oleh dezigndistrict.com
– Memberikan panduan kepada klien untuk produk & layanan yang ditawarkan oleh dezigndistrict.com
– Memahami dan mampu memecahkan kesalahan yang terkait dengan layanan terkait hosting (Windows & Linux)
– Mampu dan memahami memantau kinerja server
– Memastikan server bekerja pada kinerja optimal
– Mampu dan memahami membalas klien melalui Helpdesk
– Mampu menjawab dan membalas panggilan telepon pada masalah terkait Teknis
– Mampu dan memahami melakukan pemeliharaan server mingguan & bulanan

11. VIDEOGRAPHER 2 ORANG (DEZIGNDISTRICT.COM)
– Pendidikan S1 jurusan yang relevan
– Usia maks. 30 tahun
– Pengalaman minimal 3 tahun sebagai videographer
– Berpengalaman sebagai video editor
– Pengalaman dengan teknologi digital dan editing software (contohnya Avid Media Composer, Lightworks, Premiere, After Effects dan Final Cut). s e m a k e r
– Portofolio video yang mumpuni
– Cakap dan tanggap terhadap timing, motivasi, dan continuity
– Familiar dengan special effects, 3D, dan compositing
– Berjiwa kreatif dan storytelling skill
– Creative thinker
– Mampu memanage waktu, hubungan dan komunikasi interpersonal
Penempatan di Head Office (Semarang)
Email : hr@triconville.com
No telp : 0819 1447 2993 (novita)

12. SALES REPRESENTATIVE (DEZIGNDISTRICT.COM)
– Kepribadian yang menyenangkan dengan keinginan untuk belajar dan mengaplikasikan strategi penjualan:
– Ulet menghadapi tantangan
– Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang sangat baik
– Berkomunikasi dengan jelas, secara lisan maupun tulisan, untuk membangun relasi yang baik dengan klien lama dan baru
– Mendengarkan dan memahami pertanyaan serta keluhan klien untuk menyelesaikan masalah dengan cepat
– Kemampuan menarik pelanggan
– Kemampuan mengorganisir, mengoperasi, dan merencanakan berhubungan dengan pelayanan dan penjualan
– Multitasking; mampu bekerja pada lingkungan yang dinamis
– Proaktif dan goal-oriented
– Mampu menangani permintaan dalam waktu singkat sembari mencapai hasil yang ditargetkan
– Melayani pelanggan dengan baik
– Mampu mencapai target penjualan
– Kemampuan menjual produk (closing skills)
– – Product knowledge
– Mampu presentasi
– Memiliki passion untuk menjadi sales representative
Penempatan di Head Office (Semarang)
Email : hr@triconville.com
No telp : 0819 1447 2993 (novita)

13. SALES & MARKETING 3 ORANG (TRICONVILLE)
– Pendidikan S1 segala jurusan
– Usia maks. 30 tahun
– Pengamalan min. 2 tahun sebagai sales & marketing
– Lebih disukai background sebelumnya B2B bidang furniture
– Berkomunikasi dengan jelas, secara lisan maupun tulisan, untuk membangun relasi yang baik dengan klien lama dan baru
– Memahami perkembangan bisnis produk
– Mampu bekerjasama di dalam tim maupun individu
– Kemampuan menarik customer
– Mampu berkomunikasi menggunakan min. bahasa Inggris, baik secara lisan maupun tertulis
– Dapat berkomunikasi dengan baik, ramah, dan sopan dengan customer
– Penempatan di Head Office (Semarang)
Email : hr@triconville.com
No telp : 0819 1447 2993 (novita)

14. SYSTEM ADMIN B2B (TRICONVILLE)
– Pendidikan S1 di bidang Teknik (Komputer / Telekomunikasi), Ilmu Komputer / Teknologi Informasi atau setara.
– Pengalaman min. 3 tahun di bidang yang sama
– Usia maks. 30 tahun
– Memiliki keterampilan yang diperlukan: Linux, Windows Server, Jaringan.
– Memahami SQL, DNS, Programming.
– Mampu berbahasa inggris
– Memiliki pengetahuan / pengalaman dengan Web Hosting
Penempatan di Head Office (Semarang)
Email : hr@triconville.com
No telp : 0819 1447 2993 (novita)

Job description:
– Memberikan bantuan teknis kepada klien untuk produk & layanan yang ditawarkan oleh b2b.triconville.com
– Memberikan panduan kepada klien untuk produk & layanan yang ditawarkan oleh b2b.triconville.com
– Memahami dan mampu memecahkan kesalahan yang terkait dengan layanan terkait hosting (Windows & Linux)
– Mampu dan memahami memantau kinerja server
– Memastikan server bekerja pada kinerja optimal
– Mampu dan memahami membalas klien melalui Helpdesk
– Mampu menjawab dan membalas panggilan telepon pada masalah terkait Teknis
– Mampu dan memahami melakukan pemeliharaan server mingguan & bulanan

15. TAX
– Pendidikan min. D3 Perpajakkan
– Usia maks. 35 tahun
– Pengalaman dibidang yang sesuai min. 2 tahun dan pernah menangani restitusi
– Memahami laporan keuangan dan perpajakkan
– Mampu mengoperasikan Ms.Excel
– Menguasai brevet A / B
– Menguasai PPh (Pasal 21, 22, 23, 25) , PPn, SPT, dan seluruh bentuk laporan pajak.
– Menguasai sistem E-Filling dan E-SPT
– Memahami mengenai sistem keuangan dan akuntansi (komputerisasi)

Tanggungjawab pekerjaan :
– Menyiapkan dokumen untuk proses pembayaran pajak
– Melakukan rekonsiliasi dan equalisasi antara invoice dan laporan pajak
– Bertanggungjawab atas data invoice yang diterima dari bagian Purchasing.
– Melakukan pembuatan faktur pajak dan bukti potong
– Melakukan pelaporan pajak baik E-SPT ataupun manual ke KKP
– Filling dokumen
Email : hr@triconville.com
No telp : 0819 1447 2993 (novita)

16. VIDEOGRAPHER
– Usia maksimal 30 tahun
– Pendidikan S1 jurusan yang relevan
– Pengalaman minimal 3 tahun sebagai videographer
– Berpengalaman sebagai editor
– Pengalaman dengan teknologi digital dan editing software (contohnya Avid Media Composer, Lightworks, Premiere, After Effects, Final Cut)
– Portofolio video yang mumpuni
– Cakap dan tanggap terhadap timing, motivasi, dan continuity
– Familiar dengan special effects, 3D, dan compositing
– Berjiwa kreatif dan storytelling skill
– Creative thinker
– Mampu memanage waktu, hubungan, dan komunikasi interpersonal
– Bersedia ditempatkan di Jepara
Email : hrjepara@triconville.com
No. Telp : 0856 7687 101 (diana)

*jika ditanya, sampaikan sumber info loker diperoleh dari semaker (instagram resmi kami : lokersemarangkerja)

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here